Кто должен оплачивать обучение медицинских работников?

Каждый медицинский работник обязан проходить повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет. Обязанность совершенствования медицинскими работниками своих знаний и навыков путём обучения по дополнительным профессиональным программам, порядок и сроки обучения установлены приказом Минздрава России №66н от 3 августа 2012 г.

Медицинские организации обязаны обеспечивать профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации медработников в соответствии с трудовым законодательством РФ (ст. 79 ФЗ №323-ФЗ). Статья 196 Трудового кодекса РФ закрепляет обязанность работодателя проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное обучение (в т.ч. повышение квалификации) своих сотрудников, если это является условием выполнения работниками определённых видов деятельности. Условием осуществления медицинской деятельности является прохождение периодической аккредитации медицинских работников.

Для допуска к аккредитации необходимо предоставить сведения о 144 часах обучения за отчётный период, которые могут быть освоены одним из двух способов (с использованием портала НМФО и без него). Какую бы траекторию не выбрал специалист, без освоения циклов повышения квалификации ему не обойтись. Таким образом, в соответствии с приведенными выше нормами законодательства работодатель обязан обеспечить, в том числе и финансово, своим сотрудникам освоение циклов повышения квалификации, необходимых для прохождения периодической аккредитации (без прохождения которой не будет допуска к медицинской деятельности).

Но следует учесть, что если медицинский работник выбирает способ подготовки к периодической аккредитации через портал НМФО, активности на портале работодатель оплачивать не обязан. Так как интерактивные образовательные модули, образовательные мероприятия не являются с позиции законодательства повышением квалификации (как и вообще образованием). Оплата этих активностей осуществляется медработником самостоятельно, либо работодателем по согласованию.

Для медицинских работников, работающих в ОМС, в качестве источника финансирования их повышения квалификации могут использоваться средства нормированного страхового запаса ФФОМС или ТФОМС. ________________ Есть вопросы по периодичной аккредитации?

Пишите в комментариях или любым удобным способом:
Звоните 8 (848) 237-94-45
Пишите nmfosale@med-akkred.ru